Cualificación como centros especiales de empleo


Para solicitar la cualificación como Centro Especial de Empleo en el Registro Administrativo de Centros Especiales de Empleo, deberá aportar la siguiente documentación:

  1. Solicitud
  2. Fotocopia compulsada de la escritura de constitución o documento fundacional del titular debidamente inscrito en el registro público correspondiente y NIF del representante legal para las persoas jurídicas o NIF  en el caso de las personas físicas.
  3. Fotocopia compulsada de alta en la seguridad social como empresa.
  4. Memoria y estudio económico sobre las posibilidades de viabilidad y subsistencia del centro que deberá especificar los siguientes extremos:
    • Objetivos y actividades que desenvuelve el centro, con detalle de los servicios de ajuste personal y social que se prestarán a los trabajadores con discapacidad.
    • Características y circunstancias organizativas y materiales, explicitando todos los recursos que contribuyan al sostenimiento del centro.
    • Resultados económicos previstos para el ejercicio corriente y los cinco siguientes, con detalle de las estimaciones realizadas.
    • Prever la integración de persoal técnico y de apoyo, con la titulación profesional que la actividad del centro necesite, en su cuadro de personal.
      En el caso de que no exita este tipo de personal se debe acreditar la contratación de la prestación de los servicios de ajuste personal y social, mediante contrato o convenio de colaboración, con entidades especializadas que cuenten con los medios suficientes para prestarlos con la suficiente solvencia.
  5. Certificación relativa a los centros de trabajo para los que se solicita la cualificación, especificando su localización, actividad y relación nominal del cuadro de personal del centro, indicando si se trata de trabajadores con discapacidad. En caso de existir personal dedicado a la prestación de servicios de ajuste personal y social, deberán identificarse y detallar la labor que realizan.
  6. Contratos de trabajo del personal con discapacidad, según el modelo oficial establecido por la normativa específica.
  7. Resolución motivada de los equipos de valoración en la que se determinen las posibilidades de integración real y capacidad de trabajo del personal con discapacidad en relación con las funciones del puesto de trabajo. (Modelo de solicitud resolución EVO, Autorización para la entrega de documentación)
  8.  Justificante de pago de la tasa por servicios administrativos:
En caso de solicitar la cualificación como Centro Especial de Empleo sin ánimo de lucro, en el Registro Administrativo de Centros Especiales de Empleo, los centros deberán cumplir los siguientes requisitos: 
  • El patrimonio del titular del centro, tiene carácter de irrepartible, salvo a favor de entidades del mismo carácter
  • El titular del centro tiene como finalidad primordial la integración de personas con discapacidad en Centros Especiales de Empleo
  • La reinversión de sus posibles beneficios o excedentes se hace en el propio Centro Especial de Empleo o en otros que carezcan de ánimo de lucro

Y aportar la siguiente documentación a mayores de la anterior:

  • Certificación literal de los estatutos sociales de las entidades que participen indirectamente en la entidad titular del centro, en su caso.
  • Memoria explicativa del destino previsto para los posibles beneficios generados por la actividad del centro.